9/29(四)有感觉上手了吗?

hr

    疲劳程度:5/5

    想离职:0/5

    先来介绍连假跟我一起上班的握蓝,城市,年纪感觉跟我差不多,待人温暖和善,时不时会嘘寒问暖,问我要不要去喝水等等,他们好像想重点培养我,跟着其他同事一起对我说,他们走了,你就要变这里最强的,教了我很多东西,不知道是真是假,但我也只做到当兵。

    补链还算顺利,偶尔可以看见平板上出现0的数字,也就是链上全满,但偶尔还是会被平板骗,只差卷类补不太上,可能要找非尖峰时段再请教一下了,也开始可以跟注文合作,例如帮忙放好基本的配制、送单等等,今天学了时间表,也就是更多的备料,例如鱼类的腌渍,要记得东西好多,有时间要整理一下小册子,不然要一直问人也不是办法。

    收店扫拖始终累人,对了,达达好像本来就是h帽,只是先前我不常遇到他戴h帽,藏寿司的内场我觉得算数一数二乾净,是靠着收店人员辛苦打扫换来的,不知道有没有b较正确的拖地姿势,要把掉在上被踩过的饭粒、食材拖起来,腰也开始酸痛,才第8天,全身要坏光了,好消息是明天晚班,可以睡到自然醒。

    今天介绍另一位h帽,富士山,他也是当初第一天带我研修的人,声音低沉稳重,做事效率高,是一个非常能g的人,分享一个小故事,在人多到爆的昨天,富士山也有在内场戴白帽,当时忙到爆炸,富士山各种支援,到了晚餐还要临时多切鱼,切到一又要去做其他事,这时被店长看到东西没收,店长大声问是谁没收,其他同事急忙撇清责任,说是富士山,富士山则像个做错事被老师骂的学生,说他马上收,富士山似乎不常被骂,感受到告状同事的幸灾乐祸。

    哎呀!这样好像我在内场看戏,我还是有认真工作的。

    第9回

    上班时间:18:00-23:30,55hr

    疲劳程度:3/5

    想离职:0/5

    想休息:5/5

    是时候换上厚一点的外套了。

    双十节,对於打工仔来说是双倍薪,听说有些公司会刻意不给工读生班,排正职上班,因为正职不用只倍薪,我拿到这55小时可真是可喜可贺。

    难得的短时数,没有什麽特别的发现,因为我着重在自身的感觉上,肩颈从酸痛变成刺痛,动作变慢了不少,珍惜各个可以偷偷拉伸一下的时间,下班後按摩放松,希望一切好转。

    先前介绍了藏寿司神秘的回转链与点餐机是如何运作,这让我连想其他的餐饮业,当初同学说餐饮业的环境你去过一次就不会想再去,让我下意识的认为餐饮内场杂乱不堪,但事实并非如此,我回想曾经吃过的店家,大部份都可以看到厨房,并没有想像中肮脏,若太过脏乱,客人也不会想来,维持基本的卫生整洁,是餐饮业根本的根本,这点不用怀疑。

    再来是点餐,我相信没有人喜欢明明是自己来,但餐点却先送给後面的顾客,回转寿司系统不会有这个问题,加上点餐机,可以说是弥补了食物会被前面拿走的缺点,还有自助结帐机,降低人力的同时也减少排队时间,虽说煮饭做菜这档事目前还无法被机器人取代,但人类的进步在餐饮业可谓有显而易见的提升。

    明天还有10小时,至少不用收店了,应该不要我加班到打烊吧?

    第十回

    难得感得悠闲的上班日,这就是经过连假洗礼後的平日吗?

    上班时间:12:00-22:00(休一小),9hr

    疲劳程度:2/5

    今天一来就开始补备品,接着打扫,奇怪?怎麽做着收店的事?是因为平日没人,所以可以提早为收店做准备吗?那今天收店的人也太幸福了吧!不过这样也好,轻松


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