“现在有不少人都在盯着我们呢，公司搬迁这么大的事他们不会不知道，而且这次我们又大批量的招人，加上你这‘名人效应’，招聘的消息刚刚发出去立刻就有不少人要来应聘。”
“但是他们大多数都是慕名而来，这里面鱼龙混杂很难找到我们想要的人，所以我们还是应该从其他渠道找一下我们想要的人。”
招人这件事已经成了公司的一个大事了，陈浩更不可能放着公司这么多位置一直空着，他肯定要想办法把这些位置给填补上。
不过有一句话薛洋说的确实没有错，第一批人里肯定鱼龙混杂什么人都有，绝大多数都是来凑热闹的，哪怕陈浩把他们招进来，等他们过段时间觉得无聊了很可能还会离开。
虽然他们能够想到公司的人员流动性会很大，但他们还是希望尽可能的避免人员流失，毕竟他们也是花费了时间和精力在里面的，哪儿有闲情逸致跟他们去玩。
“想来应聘的人还是按照正常的程序走，让各个部门的主观自己去挑人，中层管理以上的你先去初试，筛选过之后调查一下他们的背景和风评，然后再安排第二轮的面试。”
“底下的那些可以稍微松点，睁一只眼闭一只眼也就过去了，但是中层管理以上的必须卡紧了，不是所有人都能混进来的。”
“我们公司目前最缺的就是人手，但不能因为我们缺人就什么人都要，同时你也安排下去，他们招人的时候一定要秉持着宁缺毋滥的态度，关于这一点一会儿我也会跟何秋雅说一遍。”
陈浩明知道这里面一定会有对方公司派来的奸细，甚至他都不知道到底有多少公司会派来奸细，但是他即便清楚这些还是没有办法拒绝这些人，只能尽可能的小心筛选，尽量避开对方的人。
薛洋非常认真地点头，他明白陈浩的顾虑，当然也就知道陈浩为什么会这样说。
“行，关于这一点我会交代给他们。”
“另外还有一点，安然最近频繁跟王林联系，这事你知道吗？”
陈浩的眉头立刻就皱了起来，他一点风声都没听说过。